人事評価制度の甘辛評価によるブレ抑制対策コンサルティング

どちらの企業、病院、その他サービス業などの人事考課や人事評価が行われている職場で、多かれ少なかれ評価者の甘辛の発生によるブレの現象にお困りの方々が多いのではないでしょうか。
正しい適切な評価が達成できずに公正の評価であるべきものが不公正になり、従業員全員のモラールダウンや評価制度の信頼性の低下につながっています。
私共は、多くのご要望に応え、この対策コンサルティングを行っております。

対策のコンサルティングの概要

対策のポイント

導入事例

H社 業種:食品卸売業 従業員:120名 売上高:80億円

長い間、人事考課で苦労していたところ、段階式人事考課制度を紹介して...

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